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• 杰出领导者倾听的五项基本功
• 如何才能成为管理大师？(一)
• 语录35 大脑里的“幸福频道”和“不幸频道” 由你自己选择！
• 语录30 进步来自“干劲”和“努力”，有时也要毫不犹豫地“休息
• 语录61 虽然极端，最终的判断标准不是“存”就是“亡”
• 压力管理
• 建议调整身份证印制板面(一)
• 语录33 如果陷入“烦恼”……就像那句歌词“抬头挺胸”地走吧
• 语录4 “智慧”多到快要发臭了……不去用的话等于“没有”
• 语录52 “信任下属”是上司工作之基本！
• 面对变化的思考
• 当今会议面面观-高效会议管理技巧
• 语录57 用“生产技术”的思维方式打破自己 所谓的性格问题
• 语录45 手艺人追求“自我辉煌”的“多少”！经理人追求“共同辉煌”的“多少”
• 语录89 社长不可或缺的“两双眼睛”，有了
• 让下属带着脑子来工作，这很重要
• 语录65“蹩脚上司”对无关紧要的琐事十分在意……
• 醒悟的猴子(一)
• 语录27 “病”由“心”起，好心情是健康之根本
• 语录91 社长不可或缺的“两个资质”，在讲求效率的时代①“感性”和②“理性”必不可少
• 语录5“自我改善”来自“自我分析”，而“自 我分析”则来自你的“洞察力和表现力”
• 管理最大的成功――团队凝聚力
• 员工们比加薪更希望实现的10个心愿
• 语录26“放弃”、“不放弃”缺一不可！
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• 语录10 面对超级“痛苦”的马拉松比赛，专业选手却说“我很享受”，真是气魄非凡
• 如何做个A+的团队领导者(一)
• 养成重要的习惯(一)
• 常见的企业流程再造模式(一)
• 语录86 社长不可或缺的是“立场认识力”
• 语录46 好好倾听“事先的意见”，以免难听的“事后的辩解”
• 语录79 什么是教育的“成果”？“结果”不是“成果”，“其过程”才是“成果”
• 语录28 你能把“感情”和“计划”做成一道 美味吗
• 语录23 主动工作！被动工作！哪个更有劲？！勾勒自己描绘的蓝图，一定更有意义
• 语录82 大企业：过剩的人才失去朝气！中小企业：却没有可以委以重任的人才！
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• 语录20 测水深的方法可以看出“态度和能力”
• 语录43 “逃避的经验”越少，“不逃避的经验” 就越多
• 如何成为一个有魅力的企业？
• 语录31 寻找“烦恼、不安”的降落地，那里是问题的解决之处
• 会议效率不高的原因及解决方案(一)
• 语录70 中小企业间的竞争视同“栗子”组织・细胞间的形状
• 语录16 “性格”可以改变吗？没必要！重要的是展现“不一样的你”！
• 语录78 拥有一颗相互谦让的心，“行车社会”